Este lunes 19 de enero de 2009, las comisiones negociadoras de la Administración y del Sindicato llegaron a un acuerdo total y definitivo que soluciona el pliego de peticiones y procedieron a la firma de la nueva Convención Colectiva de Trabajo 2009-2010.Este acuerdo contiene importante beneficios económicos, de salud, educación y laborales para los trabajadores que recibirán un 11% de aumento en el primer año de vigencia y un bono por la firma de la Convención de $ 3’000.000.
Entre otros beneficios, en materia de educación, el auxilio educativo universitario para los hijos de los trabajadores se incrementará entre $ 1’650.000 y $ 4’000.000 dependiendo del valor de la matrícula. El auxilio escolar aumentará quedando en $ 350.000 para el primer año y $ 370.000 para el segundo año.
En materia de salud el subsidio de medicina complementaria se incrementará escalonadamente , según el número de beneficiarios de cada trabajador, cubriendo la empresa en promedio el 84% del valor nominal del plan.
Para la cultura y la recreación el auxilio se ha incrementado en 635% quedando en $750’000.000 para el primer año y de $ 795’000.000 para el segundo año.
Adicionalmente se destinarán $ 300’000.000 para el fortalecimiento de los Clubes Deportivos de los trabajadores en las poblaciones de La Guajira.
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